『中國証券報』

店頭（株式）市場段階的に形成：証監會

店頭（株式）取引市場の構築について、中國証券監管理會の関係者は21日、取材に応じ、「『十二?五（第12次五カ年計畫、2011~2015年）』期間中に、段階的に店頭（株式）市場を形成していく予定であり、まずは國家レベルのハイテク産業関連の企業の上場を認め、後に全國の株式有限會社へと範囲を拡大していくつもりだ。現在、これに向けた準備を著実に進めているところだ」と述べた。

金融?不動産管理職給與ランキング

3月21日現在、両市場（上海、深セン）630社のA株上場市場が2010年の年次報告を発表した。上場企業の経営幹部（上級管理職）の給與を見ると、全體的に16%上昇しているが、同期の営業収入と純利益の伸び率にははるかに及ばなかった。業界別に見ると、給與が高いのは金融関係、不動産関係に集中している。これら給與が高い企業はインセンティブストックオプション（會社の従業員に賞與として株式を、一定の価格で買える権利）を実施しているところも多い。

また、中小企業ボードや創業板（新興企業向け市場）の上場企業は、現金の形での報酬は高くないが、管理職が株式を保有する、或いはインセンティブストックオプションを実施するなどして、管理職を奨勵している。そのため、全體的には、上場市場の経営幹部は「金になる」職業である。