（３）求人難、市場(chǎng)は否応なく経済モデル転換へ

求人難という発展の曲がり角に到達(dá)し、労働力コストが上昇したことが、中國(guó)の経済発展モデル転換の重要なエネルギーとなっている。ある資料によると、2010年に國(guó)內(nèi)の多くの都市で最低賃金が引き上げられ、平均で22.8％増加した。ここから、中國(guó)の安価な労働力の時(shí)代はすでに終わりつつあり、長(zhǎng)年にわたる安価な労働力に頼っていた経済発展モデルはもはや維持できなくなったことがわかる。

具體的にいうと、戦略的な新興産業(yè)、サービス産業(yè)、インフラ産業(yè)の発展に力を入れて、新しい経済の成長(zhǎng)源を育成するとともに、ローエンド産業(yè)のミドルエンド?ハイエンド産業(yè)への転換を達(dá)成させ、世界のバリューチェーンにおける競(jìng)爭(zhēng)力向上をはからなくてはならない。